Re: debian-tr hakkinda
Merhaba,
Bakınız iki kişi olduk bile ("yaşamayı sürdürüz" demişsiniz ordan
çıkardım) : )
Yani sonuçta (özellikle de grubun) mükemmel birşeyler çıkaracağız diye
bir hedef yok. İlk aşamada tek olay, "birşeyler ortaya çıkarmak". Böyle
bir grubun varlığı da "birşeyler ortaya çıkacak mı" sorusunun cevabını
bulmanın tek yolu gibime geliyor.
Diğer yandan da unutmamak gerek ki, özellikle Debian'ın geliştirilmesi
bu şekilde oluyor, yani gönüllülerin (en azından direk olarak) karşılık
beklemeden yaptıkları çalışmalarla... Gerçekçi olarak hiçbir karşılık
beklemeden olabileceğini söylemiyorum tabiki. İlla ki ya direk olmayan
bir kaşılık (burdaki tecrübe/tanınma ile başka işlerden kazanç sağlamak)
yada maddi değil de manevi bir kazanç ("oh çok da güzel oldu bu
program, kimse daha iyisini yazamaz" şeklinde) bekleyecek herkes. Ancak
sorun bu değil, sorun alt yapıyı oluşturmak. Gerisi gelir gibime
geliyor. Gelmezse de ne sorun var diye gelmeyince konuşuruz.
İsterseniz ilgilenen arkadaşlar, bu konuya birer cevap atsınlar, bakalım
çekirdek grupta yer almak isteyen, çekirdek grubun etrafında çalışmak
isteyen kaç kişi var görelim.
İyi günler,
Can Kavaklıoğlu
> Merhaba,
>
>>
>>> bu soyledikleriniz icin ben takimlasma (sanal kurumsallasma?)dan
>>> yanayim. yani gorev listesi , ozellikle sorumluluklarin
>>> isimlendirilmesi. bunun icin gonullu potansiyeli hisseden arkadaslarin
>>> ses vermesi guzel olabilir.
>>
>>
>>
>> Takımlaşmanın (sanal kurumsallaşma) en zor kısmı organizasyon olsa
>> gerek. Bu sorunu çözmek için gerekirse, sourceforge kullanılabilir. Yada
>> ilk aşamada bir çekirdek grup, çalışmak isteyen insanlara görevler
>> verebilir. (Organizasyon sağlama konusunda başka bir sebeple benim
>> çalışmalarım olacak, eğer tamamlanırsa onları da size sunabilirim)
>>
>> Ama eğer birşeyler yapılmak isteniyorsa, birilerine ne yapacağını
>> söyleyecek, genel gidişatı kontrol edecek bir gruba ihtiyaç var,
>> haftalık raporlar yayınlayıp, projeler oluşturup ve bunları takip etmek
>> için.
>>
>> Çekirdek grup için de şöyle bir görevlendirme olabilir belki:
>>
>> Proje önerileri toplayıcıları
>> Projeleri onaylama (gerçeklik, yapılabilirlik açısından) grubu
>> Projeleri adımlara bölüp, ilgililere dağıtma grubu
>> Genel organizasyon, iletişim görevlisi (haftalık raporlar için)
>
>
> Bence çok yerinde bir fikir. Takım / organizasyon olmadan dağıtık bir
> yapıda yaşamayı sürdürüz. Sonuçta da toplam çıktı beklediğimiz kadar
> olmaz gibi geliyor bana.
>
>> Debian-tr' li t-gömlek (ilginç/güzel bir karşılık gerçekten) istiyorum!
>> Yani afedersiniz, olsa ne güzel olurdu demek istedim : )
>
> %100 Katılıyorum :)
>
>
> Saygılar
>
>
Reply to: