Re: Linux y teletrabajo
Primordialmente creo que es difícil controlar, la única manera y como
han dicho muchos es eso, reportes, objetivos, resultados y metas
conseguidas.
On Fri, 2012-10-19 at 15:19 +0000, alexissaucedo@gmail.com wrote:
> Yo programo plataformas voip para call centers y fui telemarketer
> mucho tiempo y te puedo asegurar que aunque le pongas mucho empeño a
> controlar con sistemas no hay forma, reportes, objetivos y buena paga
> es la formula.
> Enviado desde mi BlackBerry de Personal (http://www.personal.com.ar/)
>
> ______________________________________________________________________
> From: Edwin Dlca <edwinspire@gmail.com>
> Date: Fri, 19 Oct 2012 10:16:44 -0500
> To: Lista Debian<debian-user-spanish@lists.debian.org>
> Subject: Re: Linux y teletrabajo
>
>
> En mi humilde opinion creo que la mejor forma de saber su un empleado
> esta realmente trabajando es, como ya dijeron por ahi, por objetivos
> cumplidos.
> Actualmente realizo teletrabajo para una empresa fuera de mi pais.
> Diariamente, varias veces al dia reporto como va el proyecto y envio
> muestras del avance, no porque me lo hayan pedido, sino porque es
> necesario tambien ganarse esa confianza.
>
> El 19 de octubre de 2012 08:51, Marc Olive
> <marc.olive@blauadvisors.com> escribió:
> On Friday 19 October 2012 08:22:43 fernando sainz wrote:
> > 2012/10/19 Altair Linux <altairlinux@gmail.com>:
> > > Buenas,
> > >
> > > ¿como combinariais el teletrabajo y Linux?, formas de
> controlar al
> > > personal para saber que realmente estan trabajando (y no
> > > escaqueandose, que eso en España sabemos lo nuestro),
> formas de tener
> > > segura la informacion confidencial (no es lo mismo un
> ordenador en la
> > > oficina que un portatil desde casa), etc.
> >
> > Hay una forma muy fácil de saber si alguien trabaja: ver el
> resultado
> > de su trabajo.
>
>
> Totalmente de acuerdo.
> Y añado: en la oficina, el problema de saber si se trabaja o
> no, es el mismo.
>
> Olvida keyloggers con los que no vas a tener tiempo de leer
> los registros. Y
> olvida también una conexión remota al escritorio para ver qué
> está haciendo,
> por muchos motivos, entre ellos, la privacidad y falta de
> confianza, y que no
> vas a estar con una ventana por cada trabajador mirando
> constantemente que
> hacen y sin hacer otras tareas.
>
> > Habla por ti, pero estar en la oficina no garantiza el "no
> escaqueo"...
>
>
> También totalmente de acuerdo.
> Se puede estar en la oficina solo calentando la silla y
> tomando cafés gratis.
>
> > No veo mucha diferencia, en cuanto a tecnología para
> proporcionar
> > comunicaciones seguras, la tienes, y si el problema viene
> por la
> > gente, eso ni en la oficina es controlable.
>
>
> +1
>
> > A mi, del teletrabajo me preocupa más lo contrario, el abuso
> de los
> > empresarios sobre los trabajadores.
> >
> > S2
>
> --
>
>
> Marc Olivé
> Blau Advisors
>
> www.blauadvisors.com
>
>
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