Re: Linux y teletrabajo
El día 19 de octubre de 2012 17:36, Juanluis Lozano
<vulcanr@gmail.com> escribió:
> Primordialmente creo que es difícil controlar, la única manera y como
> han dicho muchos es eso, reportes, objetivos, resultados y metas
> conseguidas.
>
> On Fri, 2012-10-19 at 15:19 +0000, alexissaucedo@gmail.com wrote:
>> Yo programo plataformas voip para call centers y fui telemarketer
>> mucho tiempo y te puedo asegurar que aunque le pongas mucho empeño a
>> controlar con sistemas no hay forma, reportes, objetivos y buena paga
>> es la formula.
>> Enviado desde mi BlackBerry de Personal (http://www.personal.com.ar/)
>>
>> ______________________________________________________________________
>> From: Edwin Dlca <edwinspire@gmail.com>
>> Date: Fri, 19 Oct 2012 10:16:44 -0500
>> To: Lista Debian<debian-user-spanish@lists.debian.org>
>> Subject: Re: Linux y teletrabajo
>>
>>
>> En mi humilde opinion creo que la mejor forma de saber su un empleado
>> esta realmente trabajando es, como ya dijeron por ahi, por objetivos
>> cumplidos.
>> Actualmente realizo teletrabajo para una empresa fuera de mi pais.
>> Diariamente, varias veces al dia reporto como va el proyecto y envio
>> muestras del avance, no porque me lo hayan pedido, sino porque es
>> necesario tambien ganarse esa confianza.
>>
>> El 19 de octubre de 2012 08:51, Marc Olive
>> <marc.olive@blauadvisors.com> escribió:
>> On Friday 19 October 2012 08:22:43 fernando sainz wrote:
>> > 2012/10/19 Altair Linux <altairlinux@gmail.com>:
>> > > Buenas,
>> > >
>> > > ¿como combinariais el teletrabajo y Linux?, formas de
>> controlar al
>> > > personal para saber que realmente estan trabajando (y no
>> > > escaqueandose, que eso en España sabemos lo nuestro),
>> formas de tener
>> > > segura la informacion confidencial (no es lo mismo un
>> ordenador en la
>> > > oficina que un portatil desde casa), etc.
>> >
>> > Hay una forma muy fácil de saber si alguien trabaja: ver el
>> resultado
>> > de su trabajo.
>>
>>
>> Totalmente de acuerdo.
>> Y añado: en la oficina, el problema de saber si se trabaja o
>> no, es el mismo.
>>
>> Olvida keyloggers con los que no vas a tener tiempo de leer
>> los registros. Y
>> olvida también una conexión remota al escritorio para ver qué
>> está haciendo,
>> por muchos motivos, entre ellos, la privacidad y falta de
>> confianza, y que no
>> vas a estar con una ventana por cada trabajador mirando
>> constantemente que
>> hacen y sin hacer otras tareas.
>>
>> > Habla por ti, pero estar en la oficina no garantiza el "no
>> escaqueo"...
>>
>>
>> También totalmente de acuerdo.
>> Se puede estar en la oficina solo calentando la silla y
>> tomando cafés gratis.
>>
>> > No veo mucha diferencia, en cuanto a tecnología para
>> proporcionar
>> > comunicaciones seguras, la tienes, y si el problema viene
>> por la
>> > gente, eso ni en la oficina es controlable.
>>
>>
>> +1
>>
>> > A mi, del teletrabajo me preocupa más lo contrario, el abuso
>> de los
>> > empresarios sobre los trabajadores.
>> >
>> > S2
>>
>> --
>>
>>
>> Marc Olivé
>> Blau Advisors
>>
>> www.blauadvisors.com
>>
>>
>
>
Hola,
En el teletrabajo, tan solo se miran los resultados. Una persona puede
estar rascándola todo el día y de noche ponerse con el trabajo. Aunque
también están los trabajos como teleoperadoras que hacen su tarea
desde su casa pero para ello ya tienen destinado un horario de
presencia y localización. Yo trabajo desde casa y no me controla
nadie. Tan solo tengo que hacer las cosas a tiempo y nadie se mete ni
con el como ni con el cuando.
Un saludo
--
Octavio Ávalos
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